一、學校簡介

廣西科技師范學院（簡稱“廣西科師”）是廣西壯族自治區(qū)直屬本科院校，坐落在廣西中部的來賓市，2019年獲批為學士學位授權(quán)單位。2021年學校管理體制由“區(qū)市共建、以市為主”調(diào)整為“自治區(qū)人民政府舉辦”，行政主管部門調(diào)整為自治區(qū)教育廳。學校現(xiàn)有面積1617.1畝，其中來賓校區(qū)1010.1畝，柳州校區(qū)607畝。學校總建筑面積51.29萬平方米，教學科研行政用房面積24.05萬平方米。學校緊密對接桂中基礎(chǔ)教育、職業(yè)教育及地方蔗糖、電力、汽車等產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要，設(shè)置學前教育、汽車服務(wù)工程、食品科學與工程等37個本科招生專業(yè)，形成了以教育學、工學為主，文學、理學、管理學、法學、藝術(shù)學等多學科協(xié)調(diào)發(fā)展的學科專業(yè)體系。設(shè)有20個二級教學機構(gòu)、7個科研機構(gòu)，現(xiàn)有全日制在校生約17000名。當前，學校搶抓發(fā)展機遇，堅定走內(nèi)涵式發(fā)展之路，圍繞“突出‘四得’，做實‘五基本’，實現(xiàn)‘六滿意’，培養(yǎng)思想道德素質(zhì)好、專業(yè)理論基礎(chǔ)實、實踐動手能力強，具有創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識的德智體美勞全面發(fā)展的應(yīng)用型高級專門人才”的人才培養(yǎng)目標定位，確定守好師范教育“傳家寶”、拓展職業(yè)教育“新空間”、做足未來科技“新文章”高質(zhì)量發(fā)展思路，加強內(nèi)涵建設(shè)，推動高質(zhì)量發(fā)展，通過未來一定時期的努力，把學校建設(shè)成為培養(yǎng)合格的基礎(chǔ)教育師資、職業(yè)教育師資及各類應(yīng)用型人才，特色鮮明、優(yōu)勢突出的地方應(yīng)用型師范大學。

二、招聘需求

本次公開招聘崗位21個，含31名高層次人才及1名緊缺型人才。具體招聘的崗位、人數(shù)及資格條件等詳見附件1《廣西科技師范學院2025年高層次人才及緊缺型人才公開招聘崗位信息表》（以下簡稱《崗位信息表》）。

三、引進人才待遇

1.本次公開招聘高層次人才及緊缺型人才納入教職人員控制數(shù)管理，高層次人才首個簽約聘期為6年，緊缺型人才首個簽約聘期為3年。

2.學校按照人才類別，在服務(wù)期內(nèi)為全職引進的高層次人才發(fā)放安家費、學歷津貼、提供科研啟動經(jīng)費。

3.具有博士學位尚未取得副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的高層次人才，學校給予其享受校內(nèi)副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)七級工資待遇三年。

4.詳細待遇標準按照自治區(qū)和我校相關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行，詳情可咨詢?nèi)耸绿幓蚋髡衅覆块T，歡迎來電咨詢。

四、招聘條件

（一）報名基本條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.遵守憲法和法律，思想政治素質(zhì)過硬。

3.身心健康，具有良好的品行和團隊協(xié)作精神。

4.具有崗位所需要的學歷學位、年齡、專業(yè)（技能）、身體條件及心理素質(zhì)、工作經(jīng)歷等要求。年齡、工作經(jīng)歷及相關(guān)資格要求等時間的計算，均截止至報名首日，全日制或脫產(chǎn)就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等不視為有相關(guān)工作經(jīng)歷。報名的專業(yè)、學歷、學位應(yīng)相統(tǒng)一。專業(yè)目錄參考《廣西壯族自治區(qū)考試錄用公務(wù)員專業(yè)分類指導目錄（2025年版）》或教育部門的專業(yè)目錄。

5.具備崗位要求的其他資格條件。

6.2025年應(yīng)屆高校畢業(yè)生報名時無法提供學歷、學位證書的，應(yīng)提供就業(yè)推薦表、學籍證明等相關(guān)材料，并于2025年12月31日前取得學歷學位證書，國（境）外高校畢業(yè)生還應(yīng)完成學歷學位認證，逾期視為放棄聘用資格。

（二）具有下列情形之一的人員，不得報名

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員；

2.在公務(wù)員招考核事業(yè)單位公開招聘中被考試組織部門認定有嚴重違紀違規(guī)行為并在禁考期限內(nèi)的人員；

3.被辭退未滿五年的國家機關(guān)、事業(yè)單位公職人員；

4.通過定向招聘、簡化程序、放寬條件等方式招聘到機關(guān)事業(yè)單位，按規(guī)定有且仍在最低服務(wù)期限內(nèi)的在編人員（含納入人員總量管理的各類控制數(shù)人員）；

5.現(xiàn)役軍人；

6.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的人員；

7.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；

8.正在受處分期間，或正在接受紀律審查或監(jiān)察、司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的；

9.按規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

上述規(guī)定不得報名的人員，如隱瞞相關(guān)事項報名并參加應(yīng)聘的，一經(jīng)查實，取消其應(yīng)聘或聘用資格。

五、信息發(fā)布

本次公開招聘公告及擬聘人員公示信息在廣西人才網(wǎng)（www.gxrc.com）、廣西科技師范學院網(wǎng)站（https://www.gxstnu.edu.cn/rczp.htm）發(fā)布。

六、招聘流程

（一）報名

1.報名時間：自公告發(fā)布之日至2025年12月31日，招滿即停。

2.應(yīng)聘人員填寫《廣西科技師范學院2025年人才招聘報名表》，并將《報名表》、本人有效居民身份證、學歷學位證、職稱證、應(yīng)聘崗位要求的其他資格條件材料等報名所需材料掃描件各1份及獲獎證書、論文（著）、主持或參與的科研項目等證明材料掃描件各1份，在國外取得學歷、學位的，還須提供教育部留學服務(wù)中心出具的《國外學歷學位認證書》掃描件，以電子郵件形式發(fā)送到相應(yīng)招聘單位郵箱，電子郵件主題須注明“姓名+應(yīng)聘單位+崗位”。

（二）資格審查

根據(jù)應(yīng)聘人員提供的報名材料，審查應(yīng)聘人員的專業(yè)、學歷、學位、年齡等是否符合崗位招聘條件要求（資格審查貫穿于招聘工作全過程，凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與崗位所要求的條件不符或提供虛假材料的，一經(jīng)查實，即取消其資格）。按照人崗相適原則，擇優(yōu)確定考核對象。

（三）考試考核

考試考核采取面談方式進行，主要對應(yīng)聘人員的教育教學能力、科研能力、綜合素質(zhì)等進行考核，考核成績實行百分制評分法，滿分為100分，考核成績合格分數(shù)線為70分，成績達到70分以上（含70分）方可進入下一程序。

根據(jù)考試考核成績，采取外調(diào)、查閱檔案等形式對應(yīng)聘人員的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀守法、師德師風等情況進行考察，同時復查應(yīng)聘資格條件。

在考試考核、考察過程中發(fā)現(xiàn)有不符合招聘條件者，經(jīng)核準后，取消其考核和聘用資格。因重要檔案材料不全、個人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清等導致無法進行有效考核的，達不到擬聘崗位應(yīng)當具備的條件或者不符合報考崗位要求的，干部人事檔案重要信息存疑無法認定或存在檔案造假行為的，不得確定為擬聘人選。

（四）體檢

考核工作結(jié)束后，學校根據(jù)考核結(jié)果擇優(yōu)按招聘人數(shù)1:1確定體檢人選。學校組織考核合格人員到指定的醫(yī)療機構(gòu)進行體檢，體檢要求按照《中共廣西壯族自治區(qū)委員會組織部 廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會保障廳 廣西壯族自治區(qū)衛(wèi)生健康委員會關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作有關(guān)問題的通知》（桂人社規(guī)〔2019〕11號）《廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會保障廳廣西壯族自治區(qū)衛(wèi)生健康委員會關(guān)于印發(fā)<廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員體檢通用標準（試行）>及<廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員體檢操作手冊（試行）>的通知》（桂人社規(guī)〔2024〕3號）及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢費用由應(yīng)聘人員自理。

（五）確定擬聘人選

經(jīng)學校會議研究，確定擬聘人選。

（六）公示

考核、體檢合格者在廣西人才網(wǎng)（https://www.gxrc.com）、廣西科技師范學院網(wǎng)站（https://www.gxstnu.edu.cn/rczp.htm）面向社會公示7個工作日。公示內(nèi)容包括擬聘人員姓名、性別、專業(yè)、學歷學位、擬聘崗位等。

（七）辦理聘用手續(xù)

經(jīng)公示無異議或公示期反映的問題不影響聘用的擬聘人員，學校人事處按規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)，并簽訂事業(yè)單位聘用合同。

七、注意事項

1.已就業(yè)的非應(yīng)屆畢業(yè)生，報到時要提供原單位的離職證明材料。不能在規(guī)定的報到時間內(nèi)辦理報到入職手續(xù)的，視為個人主動放棄聘用。

2.有下列行為的受聘人員，一經(jīng)查實，則解除聘用合同并予以清退：

（1）偽造、涂改證件、證明，不守誠信，隱瞞相關(guān)事實，或以其他不正當手段獲取考試資格及聘用資格的；

（2）應(yīng)聘人員在考試考核過程中作弊的；

（3）查閱檔案發(fā)現(xiàn)有違法違紀行為、師德師風等問題影響聘用的；

（4）按《關(guān)于加強對失信被執(zhí)行人聯(lián)合懲戒的實施意見》（桂高法會〔2018〕13號）文件規(guī)定，限制招聘為事業(yè)單位工作人員的失信被執(zhí)行人；

（5）按《關(guān)于建立教職員工準入查詢性侵違法犯罪信息制度的意見》（高檢發(fā)〔2020〕14號）、《關(guān)于落實從業(yè)禁止制度的意見》（法發(fā)2022）32號）文件規(guī)定，不得招聘為高校教職工的人員；

（6）違反《新時代高校教師職業(yè)行為十項準則》（教師〔2018〕16號）、《教育部關(guān)于高校教師師德失范行為處理的指導意見》（教師〔2018〕17號）等規(guī)定，存在師德失范行為的人員；

（7）經(jīng)查詢發(fā)現(xiàn)有喪失教師資格信息和在撤銷教師資格期限內(nèi)的人員。

八、紀律與監(jiān)督

招聘工作堅持公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則。嚴格招聘紀律，接受社會監(jiān)督。招聘過程中應(yīng)聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀違規(guī)的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）有關(guān)規(guī)定從嚴處理。監(jiān)督舉報電話：0772-6620767。

招聘聯(lián)系人及聯(lián)系方式：陸老師0772-6620760 李老師 0772-6621617

附件：1.廣西科技師范學院2025年高層次人才及緊缺型人才公開招聘崗位信息表

    2.廣西科技師范學院2025年人才招聘報名表

    3.廣西壯族自治區(qū)考試錄用公務(wù)員專業(yè)分類指導目錄（2025年版）

                                              廣西科技師范學院

                                               2025年5月27日